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職場問題

韓國政府鼓勵企業摒棄以“加班為榮”的職場文化

作者: 發布時間:2014-01-10

 據韓國媒體報道,韓國政府7日在國務會議上公布了“關于改善韓國人職場文化的工作計劃”,這一計劃旨在摒棄以“加班為榮”的職場文化,尊重和保障員工

 據韓國媒體報道,韓國政府7日在國務會議上公布了“關于改善韓國人職場文化的工作計劃”,這一計劃旨在摒棄以“加班為榮”的職場文化,尊重和保障員工的休息權。

“加班”曾經一度是韓國企業員工的家常便飯,這也被看作是韓國企業得以快速發展的關鍵因素之一。不過,在“過勞”成為嚴重社會問題的情況下,韓國政府希望在社會上營造“按時下班、勞逸結合”的職場文化。為此,韓國政府將通過媒體和網站等展開宣傳活動,并將建立有大企業和社會團體參與的官民合作機制。

而在企業方面,目前一些韓國大企業也設立制度,要求員工按時下班。據報道,

魯公網安備 37020302370947號

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